A pesar del fuerte énfasis de la cultura senegalesa en el valor del trabajo, la mayoría de los jóvenes del país no están preparados para ingresar al mercado laboral local. A fin de aumentar sus oportunidades de convertirse en profesionales exitosos, la IYF trabaja en colaboración una organización no gubernamental senegalesa, el Synapse Center, con el objetivo de poner en marcha la iniciativa Education Priorité Qualité (EPQ). A través de EPQ, la IYF ha adaptado el currículo de Passport to Success sobre empleabilidad y aptitudes para la vida a la cultura y a las necesidades de empleo de la comunidad local. La iniciativa EPQ ha brindado capacitación a maestros de enseñanza secundaria y a líderes de organizaciones no gubernamentales para implementar el programa para beneficiar tanto a jóvenes dentro del sistema escolar como fuera del sistema escolar, en las regiones de Ziguinchor, Sédhiou, Kolda y Kédougou.